Nâng cao đời sống của đội ngũ CBCC ngành DTQG luôn là mối trăn trở của lãnh đạo ngành. Ảnh: Chi Linh

Đặc thù nghề dự trữ Bà Trần Thị Hằng Nga- Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ - Tổng cục Dự trữ Nhà nước (DTNN) cho biết,ĐộngviênthuhútnguồnlaođộngchoDựtrữQuốkèo tài xỉu hôm nay ngành DTQG đã có nhiều cố gắng, thực hiện tốt các chính sách, chế độ đãi ngộ để thu hút nguồn lao động “giữ chân” đội ngũ cán bộ làm công tác DTQG. Tuy vậy, thực tế đời sống của đại đa số cán bộ công chức, viên chức ngành DTQG vẫn còn nhiều khó khăn, nhất là mức lương còn eo hẹp trong bối cảnh giá cả “leo thang”, một số mặt hàng thiết yếu như ga, điện, nước, xăng dầu.. tăng cao. Thêm phụ cấp ưu đãi cũng đồng nghĩa với việc gia tăng trách nhiệm của người làm công tác DTQG để CBCC phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được Đảng và Nhà nước tin tưởng giao phó. Bà Trần Thị Hằng Nga Thực tiễn hoạt động nghề DTQG có đặc thù, nhiều điểm tương đồng với lĩnh vực quốc phòng, an ninh, như: kho DTQG thường được bố trí ở khu vực xa dân cư để bảo đảm an toàn, bí mật; điều kiện làm việc của cán bộ, công chức DTQG gặp nhiều khó khăn, môi trường làm việc có yếu tố độc hại, có lúc đối mặt với nguy hiểm như khi thực hiện xuất cấp hàng DTQG phục vụ cứu trợ, hỗ trợ, phòng chống dịch bệnh, đảm bảo an ninh, quốc phòng. Đặc biệt, khi có sự cố về thiên tai bão lũ, ngoài việc phải thường xuyên túc trực đảm bảo an toàn tuyệt đối kho tàng, tài sản, hàng DTQG mà còn phục vụ việc xuất cấp hàng DTQG trong tình huống cấp bách, khắc nghiệt, phải đưa hàng đến vùng xa, vùng sâu, miền núi nên đối mặt với nguy hiểm... Trên nhiều diễn đàn Quốc hội, vấn đề lương, phụ cấp ưu đãi nghề cho cán bộ công chức, viên chức nhà nước, trong đó có lương, phụ cấp ưu đãi nghề cho người làm công tác DTQG đã nhiều lần được đề cập. Mới đây, khi Luật DTQG được Quốc hội thông qua, một số chính sách huy động nguồn lực, chính sách đãi ngộ cho người làm công tác DTQG đã được luật hóa. Chính phủ cũng đã ban hành Nghị định số 94/2013/NĐ-CP (Nghị định 94). Trong đó, có những quy định cụ thể hóa, đưa các chính sách về DTQG vào thực tiễn cuộc sống, chia sẻ khó khăn với người làm công tác DTQG, động viên, khuyến khích và tạo điều kiện để họ yên tâm công tác; cũng như có cơ chế để thu hút lực lượng lao động phục vụ cho hoạt động DTQG. Chính sách thu hút người lao động Theo Nghị định số 94, công chức, viên chức, có thời gian công tác tại cơ quan quản lý DTQG chuyên trách đủ 5 năm (60 tháng); quân nhân, công an nhân dân có thời gian làm công tác DTQG đủ 5 năm (60 tháng) thì được tính hưởng phụ cấp thâm niên bằng 5% mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có); từ năm thứ 6 trở đi cứ mỗi năm (đủ 12 tháng) được tính thêm 1%. Ngoài phụ cấp thâm niên, người trực tiếp làm nhiệm vụ DTQG tại các đơn vị trực thuộc cơ quan DTQG chuyên trách; người trực tiếp làm công tác DTQG tại các đơn vị DTQG trực thuộc Bộ Quốc phòng, Bộ Công an sẽ được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề bằng 25% áp dụng đối với công chức thuộc các ngạch chuyên ngành DTQG. Bên cạnh đó, áp dụng mức phụ cấp ưu đãi bằng 15% áp dụng đối với công chức thuộc các ngạch khác trực tiếp làm nhiệm vụ tại chi cục DTNN, văn phòng Cục DTNN khu vực thuộc cơ quan DTQG chuyên trách; người trực tiếp làm công tác DTQG tại các đơn vị DTQG trực thuộc Bộ Quốc phòng, Bộ Công an. Thông tư hướng dẫn của Bộ Tài chính dự kiến sẽ tập trung hướng dẫn các nội dung: đối tượng, điều kiện, thời gian tính hưởng phụ cấp thâm niên, mức hưởng phụ cấp thâm niên (quy định tại Điều 9 và Điều 10 Nghị định 94); hướng dẫn về đối tượng, điều kiện, mức phụ cấp ưu đãi nghề DTQG (quy định tại Điều 11 và Điều 12 Nghị định 94); nguyên tắc áp dụng, nguồn kinh phí thực hiện phụ cấp thâm niên, phụ cấp ưu đãi nghề DTQG; hiệu lực thi hành; trách nhiệm thi hành. Từ ngày 10/10, Nghị định số 94/2013/NĐ-CP chính thức có hiệu lực thi hành; trong đó quy định phụ cấp thâm niên, phụ cấp ưu đãi nghề đối với người làm công tác DTQG. Tổng cục DTNN hiện đang xây dựng, hoàn thiện và lấy ý kiến góp ý đối với dự thảo thông tư của Bộ Tài chính, hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp thâm niên và phụ cấp ưu đãi nghề đối với người làm công tác DTQG.

Hồng Sâm

(责任编辑：World Cup)