会员登录 - 用户注册 - 设为首页 - 加入收藏 - 网站地图 【đá banh trực tiếp việt nam hôm nay】Những trường hợp về hưu sớm năm 2024 được hưởng nguyên lương!

【đá banh trực tiếp việt nam hôm nay】Những trường hợp về hưu sớm năm 2024 được hưởng nguyên lương

时间:2024-12-26 04:41:20 来源:Nhà cái uy tín 作者:La liga 阅读:593次

Một trong những vấn đề được người lao động quan tâm là năm 2024 trường hợp nào khi về hưu trước tuổi không bị trừ tỷ lệ phần trăm lương hưu.

Theữngtrườnghợpvềhưusớmnămđượchưởngnguyênlươđá banh trực tiếp việt nam hôm nayo Nghị định 135/2020 của Chính phủ, tuổi nghỉ hưu của người lao động trong điều kiện bình thường năm 2024 là: 61 tuổi với lao động nam và 56 tuổi 4 tháng với lao động nữ. Nếu người lao động nghỉ hưu trước tuổi theo quy định này được xác định là nghỉ hưu sớm. 

Do Luật BHXH 2024 vừa được Quốc hội thông qua phải tới 1/7/2025 mới có hiệu lực, nên với những trường hợp người lao động về hưu trước tuổi năm 2024 vẫn áp dụng theo Luật BHXH hiện hành.

Theo Điều 54 Luật BHXH 2014, hầu hết những trường hợp nghỉ trước tuổi sẽ bị trừ tỷ lệ hưởng với mức 2% cho mỗi năm nghỉ sớm, trừ một số trường hợp.

Công chức, viên chức nghỉ hưu sớm mà không bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu khi nào?

Theo Điều 5 Nghị định 29/2023 của Chính phủ, cán bộ, công chức, viên chức nghỉ hưu sớm mà không bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu khi thuộc 5 trường hợp tinh giản biên chế, bao gồm:

Thứ nhất, đối tượng tinh giản biên chế có tuổi thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi và thấp hơn tối thiểu đủ 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu thấp nhất theo quy định, có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên.

Trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ LĐ-TB&XH ban hành, hoặc có đủ 15 năm trở lên làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn do Bộ LĐ-TB&XH ban hành (bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1/1/2021).

IMG_EDEC27E2477B 1.jpg
Nhiều trường hợp nghỉ hưu trước tuổi không bị trừ tỷ lệ 2% về trước tuổi mỗi năm. Ảnh minh họa: BHXH Việt Nam.

Thứ hai, đối tượng tinh giản biên chế có tuổi thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi và thấp hơn tối thiểu đủ 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường theo quy định, có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên thì được hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 Luật BHXH 2014 (được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019).

Thứ ba, đối tượng tinh giản biên chế có tuổi tối thiểu thấp hơn 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu thấp nhất và có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên.

Trong đó có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ LĐ-TB&XH ban hành, hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn do Bộ LĐ-TB&XH ban hành bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1/1/2021.

Thứ tư, đối tượng tinh giản biên chế có tuổi tối thiểu thấp hơn 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường và có đủ 20 năm đóng BHXH bắt buộc trở lên.

Thứ năm, đối tượng tinh giản biên chế là nữ cán bộ, công chức cấp xã có tuổi thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi và thấp hơn tối thiểu đủ 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường mà có đủ 15 năm đến dưới 20 năm đóng BHXH  bắt buộc.

Những trường hợp người lao động nghỉ hưu sớm không bị trừ tỷ lệ lương hưu

Căn cứ Điều 54 Luật BHXH 2014 (được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019), các trường hợp nghỉ hưu sớm mà không bị trừ tỷ lệ hưởng lương hưu bao gồm:

Thứ nhất, người lao động có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1/1/2021;

Thứ hai, người lao động đủ tuổi theo quy định tại Điều 169 Bộ luật Lao động 2019, có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ LĐ-TB&XH ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1/1/2021.

Thứ ba, người lao động có tuổi thấp hơn tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu của người lao động quy định tại khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019.

Trong đó có đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò theo quy định tại điểm c khoản 1 Điều 54 Luật BHXH 2014 (được sửa đổi bởi điểm a khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019); người bị nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp trong khi thực hiện nhiệm vụ được giao.

(责任编辑:La liga)

相关内容
  • Tin tức mới cập nhật 24h ngày 22/6/2015
  • Soi kèo phạt góc Đức vs Hungary, 1h45 ngày 8/9
  • Soi kèo phạt góc Pohang Steelers vs Incheon United, 17h30 ngày 27/9: Chống trả vất vả
  • Soi kèo góc Augsburg vs St. Pauli, 20h30 ngày 15/9
  • Cục Thuế TP. Hồ Chí Minh: Tuyên dương doanh nghiệp thực hiện tốt chính sách, pháp luật thuế
  • Soi kèo góc Tottenham vs Brentford, 21h00 ngày 21/9
  • Soi kèo góc Fulham vs West Ham, 21h00 ngày 14/9
  • Soi kèo góc Real Betis vs Leganes, 2h00 ngày 14/9
推荐内容
  • Nhiệt độ hôm nay 25/1: Tăng nhẹ, Mẫu Sơn
  • Soi kèo phạt góc hôm nay, Kèo góc tài xỉu trực tuyến tối nay
  • Soi kèo góc AC Milan vs Liverpool, 02h00 ngày 18/9
  • Soi kèo góc AS Roma vs Athletic Bilbao, 2h00 ngày 27/9
  • Vụ 5 triệu Yên chị ve chai nhặt được: Bác đơn của ‘vợ’ người đàn ông gốc Phi
  • Soi kèo phạt góc Cagliari vs Empoli, 23h30 ngày 20/9