【kết quả bóng đá quốc gia thụy điển】Đề nghị xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức có trách nhiệm cao
HĐND thành phố đề nghị xây dựng đội ngũ cán bộ,Đềnghịxâydựngđộingũcánbộcôngchứcviênchứccótráchnhiệkết quả bóng đá quốc gia thụy điển công chức, viên chức (CB, CCVC) có trách nhiệm cao, kỹ năng nghề nghiệp, có trình độ, năng lực, có tâm, có tầm, đáp ứng yêu cầu thực thi công vụ. Nội dung trả lời của Sở Nội vụ thành phố như sau:
Sở Nội vụ đã tham mưu UBND thành phố nhiều văn bản chỉ đạo thủ trưởng các cơ quan, đơn vị tăng cường công tác giáo dục chính trị, tư tưởng đối với CBCCVC thuộc thẩm quyền quản lý, phát huy vai trò gương mẫu, tinh thần trách nhiệm trong công việc, trong thực thi nhiệm vụ được phân công để CBCCVC nâng cao nhận thức, nỗ lực nâng cao trình độ, năng lực chuyên môn. Đồng thời, tham mưu UBND thành phố ban hành kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC năm 2022; Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết số 19-NQ/TU ngày 29-12-2021 của Thành ủy và thực hiện khâu đột phá phát triển nguồn nhân lực theo Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ TP Cần Thơ lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2020-2025.
Song song đó là tham mưu UBND thành phố cử nhiều CBCCVC đào tạo, bồi dưỡng; thống nhất chuyên ngành đào tạo sau đại học của các cơ quan, đơn vị nhiều trường hợp; phối hợp Trường Chính trị thành phố tổ chức các lớp bồi dưỡng quản lý nhà nước ngạch chuyên viên, chuyên viên chính, tập huấn bồi dưỡng đại biểu HĐND... Thực hiện rà soát, cập nhật các quy định mới của Trung ương, bộ, ngành và chỉ đạo của UBND thành phố về tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác tham mưu quản lý nhà nước trên các lĩnh vực. Đưa các nội dung trong tiêu chuẩn khen thưởng đối với tập thể, cá nhân trong thực hiện phong trào thi đua văn hóa công sở vào Quy chế làm việc của cơ quan, đơn vị để việc tổ chức thực hiện nghiêm quy định về văn hóa công vụ, vừa nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành kỷ luật, kỷ cương hành chính; nâng cao tinh thần, thái độ làm việc, chuẩn mực giao tiếp của CBCCVC tại cơ quan, đơn vị thuộc phạm vi quản lý.
Ngoài ra, Sở Nội vụ đã tham mưu UBND thành phố ban hành quyết định về việc quản lý viên chức. Theo đó, phân cấp cụ thể, chi tiết về thẩm quyền quyết định của giám đốc sở và tương đương, chủ tịch UBND quận, huyện, thủ trưởng đơn vị sự nghiệp công lập, góp phần việc thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến cung ứng dịch vụ công của đơn vị sự nghiệp đạt hiệu quả trong thời gian tới.
(责任编辑:World Cup)
- ·Thời tiết dịp nghỉ lễ Quốc khánh 2/9 có bị ảnh hưởng bởi bão Saola?
- ·Ðề nghị cải tạo cảnh quan, sơn kẻ vạch đường
- ·Đất dài 56 m, ngôi nhà ở Kon Tum được thiết kế như một dòng chảy thời gian
- ·Quan điểm trái chiều về cắt điện nước khi vi phạm hành chính
- ·Bão Saola sắp vào Biển Đông với cường độ rất mạnh
- ·Nam Long có động thái mới với dự án 10.000 tỷ đồng
- ·Truyền thông Campuchia đánh giá cao kết quả chuyến thăm của Chủ tịch nước Tô Lâm
- ·Tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp: Giải pháp đã có, giờ là lúc hành động
- ·Lãi suất cho vay tiếp đà giảm 0,44%, song có thể đảo chiều tăng năm 2025
- ·Nộp phí nhưng không được nhận căn cước công dân tại nhà
- ·Mưa lớn gây sạt lở trên đèo Bảo Lộc, giao thông ùn tắc
- ·Liên hợp quốc phản đối cuộc tấn công bằng tên lửa của Iran vào Israel
- ·Mỹ, Pháp công bố lệnh ngừng bắn giữa Israel và Hezbollah
- ·WHO: Israel và Hamas nhất trí ngừng giao tranh một phần để triển khai tiêm vaccine tại Gaza
- ·Cháy nhà ở trung tâm TP.HCM, 2 người tử vong
- ·Ninh Bình cũng muốn xây sân bay
- ·G7 kêu gọi nỗ lực tránh làm gia tăng căng thẳng ở Trung Đông
- ·Nhà được bao phủ bởi nhiều lớp gạch thô và cây xanh
- ·Nhiều tuyến đường miền núi phía Bắc sạt lở sau mưa lớn
- ·Cộng đồng Việt Nam tại Nga quyên góp hỗ trợ nạn nhân bão số 3