CLB Quảng Nam vừa lên tiếng chỉ trích công tác trọng tài ở mùa giải 2024/2025 và đội bóng này thường xuyên gặp bất lợi từ các quyết định sai.

Ngày 18/11,ảngNamTrọngtàidùngVARvẫnsailầmcóhệthốhàn quốc nữ vs CLB bóng đá Quảng Nam vừa có công văn gửi Công ty Cổ phần bóng đá chuyên nghiệp Việt Nam (VPF), Liên đoàn bóng đá Việt Nam (VFF) và Ban Trọng tài liên quan đến sai sót của các vị "vua áo đen" trong nhiều trận đấu liên tiếp của đội chủ sân Tam Kỳ.

“Các trận đấu đều sử dụng công nghệ VAR để đảm bảo tính công bằng, nhưng tổ trọng tài làm nhiệm vụ đưa ra quyết định sai lầm, gây bất lợi cho CLB Quảng Nam, lặp lại có tính hệ thống”, công văn của CLB Quảng Nam ghi rõ.

Trọng tài Nguyễn Mạnh Hải không thổi phạt đền cho Quảng Nam.

CLB Quảng Nam chỉ ra nhiều pha bóng trọng tài thổi sai, gây bất lợi cho đội bóng này. Ở trận gặp Hà Tĩnh tại vòng 4, Vũ Tiến Long bị Noel Mbo đánh nguội nhưng cầu thủ Hà Tĩnh chỉ nhận thẻ vàng. Đến vòng 7 trong trận gặp Bình Định, Nguyễn Văn Trạng bị Dương Văn Khoa xoạc bóng thô bạo khiến anh gặp chấn thương gãy xương mác. Tuy nhiên, hậu vệ của Bình Định không bị phạt lỗi.

Phút 40 trong trận đấu giữa Quảng Nam và SLNA tại vòng 9 V.League, Ngân Văn Đại va chạm với hậu vệ SLNA và ngã trong vòng cấm. Lúc này, Hoàng Vũ Samson có cơ hội thuận lợi để dứt điểm trong vòng cấm. Tuy nhiên, trọng tài chính Nguyễn Mạnh Hải cắt còi và thổi phạt đền. Khi tham khảo công nghệ VAR, trọng tài Nguyễn Mạnh Hải bất ngờ thay đổi quyết định, từ chối thổi phạt đền cho Quảng Nam.

Công văn có đoạn: "Chúng tôi nhận thấy với điều kiện có đầy đủ công cụ hỗ trợ, thời gian, không gian trong quá trình điều hành trận đấu, việc mắc lỗi của các trọng tài là không thể chấp nhận được. Thực tế xuất hiện nhiều đánh giá tiêu cực của người hâm mộ về công tác điều hành của trọng tài.

Dư luận bức xúc, đặt câu hỏi có hay không các ẩn khuất đằng sau quyết định nêu trên của trọng tài khiến CLB Quảng Nam liên tục bị tước đi nỗ lực đem lại điểm số".

CLB Quảng Nam vừa hòa 1-1 trên sân nhà trước Hà Nội FC ở vòng 9 V.League.

(责任编辑：Cúp C1)