【số liệu thống kê về lorient gặp montpellier hsc】FWD Việt Nam nhận ‘hat
Danh sách giải thưởng bao gồm: Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2023,ệtNamnhậsố liệu thống kê về lorient gặp montpellier hsc Doanh nghiệp dẫn đầu về chuyển đổi số trong lĩnh vực nhân sự, Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất.
Đây là lần thứ 4 liên tiếp FWD được trao tặng giải thưởng Nơi làm việc tốt nhất châu Á. Giải thưởng cho thấy mức độ gắn kết cao của nhân viên FWD đối với công ty, đồng thời khẳng định FWD là một trong những nơi làm việc hạnh phúc nhất tại Việt Nam cũng như khu vực.
Bên cạnh đó, giải thưởng Doanh nghiệp dẫn đầu về chuyển đổi số trong lĩnh vực nhân sự, phản ánh sự chuyển đổi môi trường làm việc từ truyền thống sang kỹ thuật số với mức độ tương tác và cá nhân hoá cao tại FWD. Giải thưởng Doanh nghiệp quan tâm chăm sóc nhân viên tuyệt vời nhất, cho thấy FWD đã triển khai hiệu quả các chính sách và hoạt động tập trung an sinh cho nhân viên, đồng thời luôn đề cao xây dựng văn hoá quan tâm chăm sóc và môi trường làm việc hạnh phúc.
Các giải thưởng này tái khẳng định cam kết của FWD Việt Nam trong việc xây dựng và phát triển môi trường làm việc đa dạng với văn hóa chăm sóc, ghi nhận và cải tiến được hỗ trợ bởi công nghệ.
Bà Nguyễn Kim Mai Thư - Phó Tổng Giám đốc Phát triển Nguồn nhân lực kiêm Phó Tổng Giám đốc Thương hiệu và Tiếp thị FWD Việt Nam, cho biết: “Chúng tôi rất tự hào khi được trao tặng 3 giải thưởng danh giá về nhân sự ở quy mô châu Á trong năm nay. Đây là sự ghi nhận đầy ý nghĩa cho cột mốc 10 năm sức trẻ của Tập đoàn FWD tại châu Á. Trong suốt thời gian hoạt động tại Việt Nam, FWD luôn là đại diện tiêu biểu cho môi trường làm việc số hoá, gắn kết và đổi mới trong khu vực. Nền tảng khác biệt này là động lực để đội ngũ nhân sự FWD luôn gắn kết, tự tin phát triển, khai mở nguồn lực nội tại, và cùng nhau thực hiện tầm nhìn thay đổi cảm nhận của mọi người về bảo hiểm”.
Theo khảo sát và báo cáo của HR Asia năm 2023, môi trường làm việc của FWD có chỉ số gắn kết giữa nhân viên và tổ chức cao vượt trội so với toàn thị trường ở cả 3 hạng mục khảo sát chính: Giá trị cốt lõi - Core (Văn hoá & Đạo đức, Lãnh đạo & Tổ chức, Sáng kiến được triển khai), Cá nhân - Self (Gắn kết cảm xúc, Ý định và Động lực, Hành vi & Biện hộ), Tổ chức - Group (Suy nghĩ, Cảm nhận, Hành động).
FWD là tập đoàn bảo hiểm hoạt động rộng khắp châu Á với hơn 10 triệu khách hàng tại 10 thị trường, bao gồm một số thị trường bảo hiểm phát triển hàng đầu trên thế giới. Tập đoàn FWD đánh dấu cột mốc 10 năm hoạt động trong năm 2023.
FWD Việt Nam được thành lập năm 2016 và là thành viên của Tập đoàn FWD. FWD tập trung vào việc xây dựng một hành trình tham gia bảo hiểm đơn giản, nhanh chóng và tiện lợi, với các sản phẩm phù hợp và dễ hiểu, được hỗ trợ bởi công nghệ kỹ thuật số. Với phương châm lấy khách hàng làm trọng tâm, FWD cam kết thay đổi cảm nhận của mọi người về bảo hiểm.
Mỹ Mỹ
(责任编辑:World Cup)
- ·Gần 195.000 doanh nghiệp đăng ký thành lập mới và quay trở lại hoạt động
- ·4 điều bố mẹ nên tránh làm trước mặt con
- ·Infographics: Toàn cảnh kinh tế
- ·Chàng trai tốt bụng bóc hết đĩa tôm cho đồng nghiệp... và kết cục không như mơ
- ·Xu hướng chuyển đổi số vận tải hàng hóa mới nhất
- ·Xét nghiệm ADN với 3 con, ông bố chết lặng trước tờ kết quả
- ·Tượng mặt Phật 700 tuổi ẩn mình trong rễ cây ở Thái Lan
- ·Hải Dương mở vườn xuất khẩu vải thiều
- ·Cần nhất quán phương pháp xác định hàm lượng silic trong sản xuất phân bón
- ·Phát hiện khu rừng cổ đại 386 triệu năm
- ·Hệ sinh thái y tế “lấy sự hài lòng của người bệnh làm mục tiêu đổi mới
- ·300 VinFaster chinh phục cao nguyên đá Đồng Văn
- ·Bố tôi quyết đón con gái về sau lần đến nhà thông gia chúc Tết
- ·Bạn muốn hẹn hò tập 563, ông chủ xưởng nhôm kính ‘khoe’ tài múa võ vẫn bị bạn gái từ chối phũ phàng
- ·Bộ Y tế thành lập 4 đoàn kiểm tra tiêm vaccine phòng COVID
- ·Người Mỹ dưới 40 tuổi ngập trong nợ, phụ thuộc vào cha mẹ
- ·Giữa làn sóng Covid
- ·Những thông tin chưa biết về cậu bé sống cô độc trong rừng ở Tuyên Quang
- ·Thiệt hại do thiên tai đầu năm 2022 khoảng 3.875 tỉ đồng
- ·Tăng trưởng tín dụng sẽ cải thiện khi doanh nghiệp phục hồi