CBCC Cục Hải quan Quảng Ninh tham gia kì thi đánh giá năng lực. Ảnh: N.Linh

Sau đó,ángtiếptụcđánhgiánănglựccôngchứctạimộtsốCụcHảiquanđịaphươsoi kèo brazil vs tháng 1/2019, các đơn vị hải quan gồm: Hà Nội, Hải Phòng, TP Hồ Chí Minh sẽ tổ chức đánh giá năng lực công chức.

Khối cơ quan Tổng cục Hải quan, trong tháng 1/2019 sẽ tổ chức đánh giá năng lực công chức không giữ chức vụ lãnh đạo đang công tác tại 6 lĩnh vực nghiệp vụ chính của Tổng cục gồm: Giám sát quản lý, thuế XNK, chống buôn lậu, kiểm tra sau thông quan, quản lý rủi ro, xử lý vi phạm.

Tại kết luận chỉ đạo mới đây, Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan Hoàng Việt Cường giao Vụ Tổ chức cán bộ xây dựng văn bản hướng dẫn các đơn vị sử dụng kết quả đánh giá năng lực trong triển khai thực hiện chương trình, kế hoạch đào tạo năm 2019, sử dụng vào việc đánh giá phân loại kết quả hoàn thành nhiệm vụ của CBCC; bố trí, sắp xếp, điều động, luân chuyển CBCC.

Trước đó, trong hai ngày 24-25/11, 214 công chức công tác tại 6 lĩnh vực nghiệp vụ chính: Giám sát quản lý, thuế XNK, chống buôn lậu, kiểm tra sau thông quan, quản lý rủi ro, xử lý vi phạm của Cục Hải quan Quảng Ninh đã tham gia kì thi đánh giá năng lực công chức.

Qua rà soát các hoạt động từ khâu chuẩn bị bộ đề, phần mềm, cơ sở vật chất, ôn thi đến hoạt động tổ chức thi, kết quả kỳ thi, lãnh đạo Tổng cục đánh giá kì thi đánh giá năng lực công chức diễn ra tại Cục Hải quan Quảng Ninh về cơ bản đáp ứng yêu cầu và kế hoạch đặt ra.

(责任编辑：La liga)