Việc thực hiện quyền tự chủ tài chính và biên chế đã giúp các cơ quan hành chính tiết kiệm và sử dụng hiệu quả kinh phí. Ảnh minh họa: Bùi Tư

UBND tỉnh Lạng Sơn cho biết,̣ngSơnSẽgiaoquyềntựchủtàichínhchocáccơquanhànhchínhcấpxãtile keo ma cao tỉnh đã giao quyền tự chủ sử dụng tài chính và biên chế cho 227 cơ quan hành chính cấp tỉnh và cấp huyện.

Đối với các cơ quan hành chính cấp xã, hiện nay, tỉnh đang khảo sát tại 22 xã, trên cơ sở đó sẽ xây dựng dự thảo nghị quyết để trình hội đồng nhân dân tỉnh quyết định về việc giao quyền tự chủ.

Cũng theo UBND tỉnh Lạng Sơn, việc thực hiện cơ chế tự chủ đã giúp cho các đơn vị chủ động sử dụng kinh phí được giao; thực hiện các biện pháp tiết kiệm để tăng thu nhập cho cán bộ, công chức và trích lập các quỹ theo quy định.

Chỉ tính riêng năm 2018, các cơ quan hành chính trên địa bàn đã tiết kiệm được 12,6 tỷ đồng, trong đó thực hiện chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức là 9,2 tỷ đồng, trích lập các quỹ là 1,5 tỷ đồng. Số biên chế tiết kiệm được trong năm 2018 là 229 người.

Tuy nhiên, cũng theo UBND tỉnh Lạng Sơn, việc thực hiện cơ chế tự chủ còn gặp một số khó khăn. Theo quy định, kinh phí được giao thực hiện chế độ tự chủ được điều chỉnh khi Nhà nước thay đổi định mức phân bổ dự toán ngân sách nhà nước, nhưng thực tế định mức chi ngân sách tại địa phương được giao thực hiện ổn định theo thời kỳ.

Khi có yếu tố trượt giá, hoặc thay đổi chế độ chi, kinh phí giao tự chủ không được điều chỉnh kịp thời. Mặt khác, định mức giao chi thấp, trong đó còn phải thực hiện tiết kiệm 10% để chi cải cách tiền lương theo quy định; đồng thời lao động hợp đồng theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP không được giao định mức chi, do vậy chi hoạt động thường xuyên của các đơn vị gặp nhiều khó khăn.

Cùng với đó, việc ban hành các tiêu chí cơ bản để làm căn cứ đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị trực thuộc khi thực hiện chế độ tự chủ đã được quy định nhưng còn chưa thực sự rõ ràng. Phần lớn các tiêu chí mang tính chất định tính, chưa được lượng hóa một cách cụ thể. Các bộ, ngành chưa ban hành tiêu chí đánh giá để địa phương có cơ sở triển khai thực hiện. Do vậy, việc đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ hàng năm còn có nội dung chưa thực sự chuẩn xác./.

Bùi Tư

(责任编辑：Cúp C1)