【nhận định trận mc hôm nay】Ông Lê Minh Trí: Áp lực quá lớn, ngành Kiểm sát xin không giảm biên chế
XEM CLIP:
Sáng nay (25/3),ÔngLêMinhTríÁplựcquálớnngànhKiểmsátxinkhônggiảmbiênchếnhận định trận mc hôm nay Quốc hội nghe Viện trưởng VKSND Tối cao Lê Minh Trí trình bày báo cáo tổng kết công tác nhiệm kỳ 2016-2021 của Viện trưởng.
Ông Trí cho biết, nhiệm vụ quan trọng hàng đầu đối với ông là “coi trọng công tác cán bộ”. Cụ thể, ngay từ đầu nhiệm kỳ, Ban Cán sự đảng, Viện trưởng VKSND Tối cao đã ban hành nhiều nghị quyết, chỉ thị về công tác cán bộ. Chủ động rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ lãnh đạo quản lý, nhất là lãnh đạo cấp chiến lược của ngành theo phương châm “động và mở”.
Viện trưởng VKSND Tối cao Lê Minh Trí. Ảnh: Phương Nguyên |
Viện trưởng VKSND Tối cao chủ trương mạnh dạn phân công giao việc để thử thách cán bộ, qua đó phát hiện được những nhân tố mới.
Thực hiện việc chuyển đổi vị trí công tác để tạo môi trường mới, tạo động lực phấn đấu cho cán bộ và chủ động phòng ngừa sự trì trệ, tiêu cực, nhất là những vị trí nhạy cảm, những khâu, lĩnh vực dễ phát sinh tiêu cực.
Ông Lê Minh Trí cũng yêu cầu người đứng đầu VKS các cấp phải thực sự “công bằng, trách nhiệm, gương mẫu”; cấp dưới phải “trung thực, tận tụy, trách nhiệm” trong công việc.
Trong nhiệm kỳ, ngành cũng thực hiện nghiêm các nghị quyết của Đảng về tinh gọn tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế.
Báo cáo cũng thể hiện ngành kiểm sát đã thực hiện nhiều biện pháp trong công tác nghiệp vụ, bảo đảm thực hiện tốt hơn nhiệm vụ đấu tranh phòng chống tham nhũng, chống oan, sai và bỏ lọt tội phạm.
“Viện trưởng VKSND Tối cao xác định chống oan, sai và chống bỏ lọt tội phạm là nhiệm vụ xuyên suốt, quan trọng hàng đầu của các đơn vị nghiệp vụ”, ông Trí nói.
Một vài chỉ tiêu chưa đáp ứng yêu cầu
Bên cạnh những kết quả đạt được, ông Lê Minh Trí thừa nhận trong nhiệm kỳ, ngành vẫn tồn tại một số hạn chế, thiếu sót. Còn có trường hợp bắt, tạm giữ, tạm giam nhưng sau đó phải trả tự do không xử lý hình sự; còn để xảy ra một số trường hợp oan và trả hồ sơ để điều tra bổ sung do vi phạm tố tụng; chất lượng kháng nghị các vụ án hành chính và tỷ lệ giải quyết đơn đề nghị kháng nghị giám đốc thẩm, tái thẩm...
Theo ông Trí, những hạn chế, tồn tại trên có nhiều nguyên nhân nhưng chủ yếu là do số vụ việc, vụ án tăng nhiều trong tất cả các lĩnh vực, nhiều nhiệm vụ tăng theo quy định mới của pháp luật. Trong khi đó, các đơn vị đều phải chấp hành cắt giảm biên chế; cơ sở vật chất, trang thiết bị, phương tiện, điều kiện làm việc chưa đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ.
Đặc biệt, một số chỉ tiêu ngành Kiểm sát không thể tự quyết định như: Tỷ lệ giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm có liên quan tới hoạt động của Cơ quan điều tra, tỷ lệ chấp nhận kháng nghị có liên quan tới hoạt động xét xử của tòa án...
“Mặc dù những tồn tại, hạn chế này chiếm một tỷ lệ rất nhỏ so với tổng số vụ việc, vụ án phải giải quyết và kết quả năm sau tốt hơn năm trước nhưng Viện trưởng và toàn ngành Kiểm sát vẫn nhận thức sâu sắc trách nhiệm của mình để trong thời gian tới có biện pháp khắc phục và tiếp tục thực hiện tốt hơn nữa”, ông Trí nói.
Trong phần kiến nghị, ông Lê Minh Trí đề nghị Quốc hội quan tâm hơn nữa trong việc xây dựng cơ chế, biện pháp hữu hiệu để bảo đảm hiệu lực, hiệu quả quyền kháng nghị, kiến nghị của VKS trong kiểm sát hoạt động tư pháp. Đồng thời quan tâm có cơ chế chính sách về cán bộ và điều kiện, trang bị phương tiện làm việc phù hợp.
Cũng theo Viện trưởng VKSND Tối cao, tình hình tội phạm ngày càng tăng nhanh, yêu cầu về nhiệm vụ, trách nhiệm của VKS theo quy định của các đạo luật tư pháp mới tăng nhiều hơn so với trước, kỷ luật Đảng đối với cán bộ tư pháp có vi phạm trong thực hiện nhiệm vụ rất nghiêm khắc nên đã tạo áp lực trách nhiệm nặng nề đối với ngành Kiểm sát.
“Nếu không được tăng biên chế thì ngành Kiểm sát đề nghị giữ nguyên biên chế ban đầu thì mới giảm áp lực quá lớn về trách nhiệm chống oan, sai, chống bỏ lọt tội phạm hiện nay của đội ngũ kiểm sát viên”, ông Trí bày tỏ.
Ông nhấn mạnh, thời gian qua ngành Kiểm sát đã chấp hành nghiêm việc tinh giản biên chế, nhưng do thực tiễn công việc của ngành hiện nay thấy việc thiếu biên chế là vấn đề hết sức khó khăn nên vẫn kiến nghị.
Tham khảo thêm(责任编辑:La liga)
- ·Bộ KHĐT: Thúc đẩy các động lực tăng trưởng mới để hoàn thành kế hoạch phát triển kinh tế xã hội năm
- ·Quản trị nợ nhìn từ thực tế một số công ty công nghệ
- ·96 người tử vong vì tai nạn giao thông trong 5 ngày Tết Kỷ Hợi
- ·Karofi tặng Trạm Nước sạch trị giá nửa tỉ cho xã có nước “vàng như nghệ”
- ·Công bố các tiêu chuẩn xếp hạng đại học của Việt Nam
- ·Chính sách tài chính – kế toán: “Đòn bẩy” thúc đẩy kinh tế tư nhân phát triển
- ·Giọng chợ
- ·Thời báo Tài chính Việt Nam thông báo tuyển dụng viên chức
- ·Xăng tăng kéo theo giá cả thị trường tăng, đời sống người dân ảnh hưởng: Chuyên gia nói gì?
- ·Ngày văn hoá Việt Nam tại Saintes
- ·Phê duyệt Đề án Hội nhập quốc tế trong giáo dục và đào tạo đến năm 2030
- ·Đắk Nông: Đa dạng giải pháp xúc tiến thương mại, tiêu thụ sản phẩm thế mạnh
- ·Cưỡng chế di chuyển lồng bè nuôi thủy sản trên sông không đúng điểm
- ·Quan niệm về hạnh phúc thay đổi ở Hàn Quốc
- ·Thực hư việc VinFast nhận biệt đãi trong nước, đóng thuế cho nước ngoài?
- ·Dùng giường xếp đánh cha 103 tuổi, con bị phạt 10,5 triệu
- ·Chớp cơ hội tăng xuất khẩu gạo vào thị trường Anh
- ·Tết nay đã khác Tết xưa
- ·Đồng bộ nhiều giải pháp để đạt mục tiêu tăng trưởng kinh tế
- ·Vĩnh Phúc công khai 140 cơ sở vi phạm PCCC đang bị đình chỉ