会员登录 - 用户注册 - 设为首页 - 加入收藏 - 网站地图 【thi đấu giải vô địch ý】Hãy hỏi các Thủ khoa đã làm gì cho Hà Nội hôm nay?!

【thi đấu giải vô địch ý】Hãy hỏi các Thủ khoa đã làm gì cho Hà Nội hôm nay?

时间:2024-12-27 11:27:49 来源:Nhà cái uy tín 作者:Thể thao 阅读:809次

Lời Tòa soạn:Sau khi Chất lượng Việt Nam đăng bài “Thủ khoa "đua nhau" xin vào Sở Công thương Hà Nội”,ãyhỏicácThủkhoađãlàmgìchoHàNộihôthi đấu giải vô địch ý chúng tôi đã nhận được bài viết của TS Nguyễn Phương Hoa, viện Nghiên cứu KT-XH Hà Nội. Xin giới thiệu cùng bạn đọc.

Nhiều thủ khoa thuộc khối ngành lực lượng vũ trang trong Lễ tuyên dương thủ khoa xuất sắc 2012. Ảnh : Hoàng Phương
Đồng chí Phạm Quang Nghị, UVBCT, Bí thư Thành ủy  tuyên dương thủ khoa xuất sắc 2012. Ảnh : Hoàng Phương

Đừng hỏi Hà Nội đã làm gì cho ta

Cuối tuần này, Hà Nội sẽ tiếp tục vinh danh các Thủ khoa. Đây là năm thứ 11 liên tiếp, Thủ đô tổ chức tuyên dương thủ khoa xuất sắc tốt nghiệp các trường đại học, học viện trên địa bàn thành phố. Trải qua 10 năm, đã có hơn 1.200 thủ khoa được vinh danh, đón nhận bằng khen của Uỷ ban nhân dân Thành phố.

Và cũng “đến hẹn lại lên”, vào dịp này, trên các mặt báo, người ta lại đọc thấy những dòng tít ám chỉ Thủ đô chưa có nhiều chính sách giữ chân người giỏi, nên không có nhiều Thủ khoa làm việc trong bộ máy hành chính của Hà Nội.

Nhưng chưa thấy ai đặt câu hỏi ngược lại: vậy các Thủ khoa đã cống hiến được gì cho Hà Nội sau bao năm qua?

Đã có hơn 100 “ngôi sao” đứng đầu các trường, vào làm công chức – viên chức của Thủ đô. Vậy có bao nhiêu người đã lập những chiến công xuất sắc trong công việc của mình, khiến nhiều người biết đến?

Hơn 100 Thủ khoa vào “cống hiến” đã khiến GDP của Hà Nội tăng lên bao nhiêu, làm giảm bao nhiêu tệ nạn của Thủ đô.

Hàng năm, có bao nhiêu Thủ khoa được xướng tên “Người tốt – Việc tốt”, như người ta từng kỳ vọng vào các em?

Tiền không phải thứ hấp dẫn nhất với người tài

Chất lượng Việt Namđưa một thông tin “độc” bất ngờ: đó là có nhiều Thủ khoa muốn xin  vào làm ở Sở Công thương Hà Nội. Tại sao không phải là một viện nghiên cứu về Kinh tế của Thủ đô, tại sao không phải là phòng Lao động – Xã hội để giúp đỡ các gia đình chính sách…?

Khi viện dẫn lý do không làm trong bộ máy hành chính, người ta thường nêu nguyên nhân là mức lương và môi trường làm việc.

Hãy hình dung tất cả chúng ta, những người bình thường và Thủ khoa cùng lạc trong rừng rậm. Để tìm được lối đi, những người bình thường đề nghị phải “dẹp” hết các “dây dợ, gai góc” cản bước. Bên cạnh đó phải có đủ thức ăn và nước uống.

Còn các Thủ khoa thì sao? Nếu các “ngôi sao” ấy cũng đòi hòi có đủ đồ ăn, đường đi phải quang đãng…thì có hơn gì người bình thường. Và như vậy, họ có điều gì phi thường không?

Tại sao năm xưa, khi bôn ba nước ngoài, học được bao điều, trở thành người kiệt xuất, Bác Hồ không đòi hỏi dân tộc này phải đãi ngộ xứng đáng với học vấn của Bác, mà vẫn chấp nhận khó khăn để tìm đường giải phóng đất nước?

Tại sao ngày nay, vẫn có những lãnh đạo cấp cao (Bộ trưởng Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ Vũ Đức Đam, Trưởng Ban Kinh tế Trung ương Vương Đình Huệ…) dù xuất thân là nhà nông, đã đạt được những học vị cao, vẫn kiên định cống hiến cho bộ máy hành chính của nhà nước, được người dân tin yêu?

Nếu những người trên cũng đòi hỏi, cũng bắt buộc nhà nước phải trả lương cao, phải cấp nhà ngay từ khi thành công chức, thì họ có hiểu hết nỗi vất vả của người dân, có cái nhìn nhân văn – sâu sắc về thời cuộc… để quy tụ lòng người, trở thành những nhà lãnh đạo giỏi?

Hãy nhìn ra bên Tây, nơi các bạn trẻ hay lấy ví dụ để so sánh với ta và đòi hỏi “Ta cũng phải như Tây”. Ở Mỹ, Bill Gates và Steve Jobs đều ăn bánh mỳ, uống đồ hộp…giản đơn mà vẫn lên sự nghiệp lớn. Ngay từ khi quyết tâm lập nghiệp, họ làm việc ở gara hay trong các phòng chật chội, chứ đâu đòi hỏi những phòng thí nghiệp “siêu xịn” như nhiều người trẻ bên ta?

Nhiều nhà khoa học, nhà kinh tế...của nước ngoài, khi học xong ĐH cũng không hề được lương cao và có nhiều ưu đãi lớn, nhưng vẫn trở thành tài năng, có nhiều cống hiến, phát minh.

Thủ khoa đừng như... những nhà vô địch Olympia

Có một “cái bẫy” của truyền thông mà nếu không tinh ý, nhiều người sẽ mắc phải. Đó là thần tượng các Thủ khoa thái quá, coi họ giống các Trạng nguyên thời xưa.

Nhưng nếu tỉnh tảo sẽ nhìn thấy rằng, trong một lớp học phổ thông, người mà chúng ta đánh giá là Giỏi Nhất, không phải là người có điểm số Cao Nhất. Cũng vậy, trong trường ĐH, những người sau này thành công, làm “sếp lớn” ở doanh nghiệp hoặc nhà nước, thường ngày xưa không phải là các Thủ khoa.

Báo chí vừa rồi cũng đăng tải việc những người “lên đỉnh” Olympia năm xưa, giờ đang định cư cùng gia đình bên Tây. Họ đã từng là thần tượng của chúng ta, nhờ game show hấp dẫn.

Nhưng họ đã đóng bao nhiêu tiền để xây đường làng, gửi bao nhiêu đôla để xây trường học và bệnh viện, góp ý bao nhiêu sáng kiến để cơ quan nhà nước đổi mới cách quản lý hiệu quả hơn?...

Tìm lời đáp cho những câu hỏi trên, hy vọng các Thủ khoa hôm nay sẽ nghĩ nhiều hơn cho cộng đồng, để tấm huân chương thành tích sẽ không ngủ quên, mà thêm phần lấp lánh…

TS. Nguyễn Phương Hoa

(责任编辑:Ngoại Hạng Anh)

相关内容
  • Đắk Lắk: “Lộ diện” nhà thầu trúng gói chỉnh trang đô thị Buôn Đôn
  • Trao hơn 48 triệu đồng đến chị Tạ Thị Kim Liên bị tai nạn giao thông
  • EURO 2024: Đội tuyển CH Séc thiệt quân do sự cố hy hữu
  • 'Sân chơi' tinh thần cho sinh viên Việt Nam tại CH Séc
  • Mẫu xe máy tiết kiệm nhiên liệu nhất tại thị trường Việt Nam người dùng cần biết
  • Nữ sinh mồ côi đạt điểm cao khó lòng vào đại học
  • Thủ tướng Ai Cập đề xuất giải tán Anh em Hồi giáo
  • Mẹ tuyệt vọng khi cả hai con đều mắc bệnh tim, không tiền phẫu thuật
推荐内容
  • Nhược điểm khó bỏ qua của xe CUV 7 chỗ nên cân nhắc kỹ trước khi 'xuống tiền'
  • Trao gần 53 triệu đồng tới nữ sinh mồ côi cha, mẹ gặp nạn nguy kịch
  • Quan hệ Mỹ
  • Syria sẽ không bị tấn công nếu bỏ vũ khí hóa học?
  • Phát hiện 3 loại thuốc ức chế virus corona
  • Bố tâm thần, mẹ mất sớm, cô gái một mình chống chọi với bệnh suy thận