Dự họp có Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy,ướcMởlớpbồidưỡngtạonguồnlatildenhđạoquảnlyacutetrongnăket qua giai uc Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Tuyết Minh và lãnh đạo các ban, sở, ngành của tỉnh.

Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Trà báo cáo kế hoạch tổ chức các lớp bồi dưỡng, đào tạo nguồn cán bộ lãnh đạo, quản lý của tỉnh tại cuộc họp

Với mục tiêu xây dựng và tạo nguồn cán bộ bổ sung cho nhân sự lãnh đạo, quản lý của tỉnh giai đoạn 2025-2035 và những năm tiếp theo, trong năm 2023, tỉnh Bình Phước sẽ tổ chức 2 lớp bồi dưỡng, tạo nguồn cán bộ lãnh đạo, quản lý với khoảng 50 học viên. Đối tượng tham gia lớp bồi dưỡng thứ nhất là lãnh đạo các sở, ban, ngành, đoàn thể và tương đương. Lớp thứ 2 dành cho lãnh đạo cấp huyện; trưởng, phó phòng các sở, ban, ngành cấp tỉnh, huyện và tương đương. Trong quá trình tham gia bồi dưỡng, các học viên sẽ được trang bị những kiến thức quan trọng về lãnh đạo và quản lý, kỹ năng, phương pháp cần thiết trong xử lý công việc ở địa phương, cơ quan, đơn vị.

Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Tuyết Minh phát biểu tại cuộc họp

Kết luận cuộc họp, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Mạnh Cường cho rằng, xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, xứng tầm nhiệm vụ, dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung có ý nghĩa rất quan trọng đối với địa phương đang trong quá trính bứt phá mạnh mẽ như Bình Phước. 

Cùng với việc lựa chọn, giới thiệu những cán bộ hội đủ điều kiện, đảm bảo đúng đối tượng, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Mạnh Cường đề nghị các thành viên Ban Chỉ đạo, Tổ giúp việc cần thường xuyên theo dõi, đôn đốc các lớp trong quá trình đào tạo, đồng thời lựa chọn những nội dung bồi dưỡng phù hợp với tình hình thực tế để công tác bồi dưỡng đảm bảo thực chất, có chất lượng.

Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Mạnh Cường kết luận cuộc họp.

(责任编辑：Cúp C2)